A
업무 구조
가장 중요한 항목입니다. 여기서 하나도 해당하지 않으면 직무 설계가 어렵습니다.
B
비용 · 세금
해당하는 항목이 많을수록 회수 효과가 큽니다.
C
공간 · 여건
여기서 막히면 다른 조건이 좋아도 진행이 어렵습니다.
체크한 개수로 보는 결과
8개 이상
바로 검토해 보실 만합니다
직무를 뽑아낼 여지가 충분하고 회수 구조도 나올 가능성이 높습니다. 사전 진단으로 넘어가 구체적인 인원과 금액을 계산해 볼 단계입니다.
4~7개
조건에 따라 갈립니다
가능성은 있지만 어느 항목이 비어 있느냐가 중요합니다. 특히 A(업무 구조)가 비어 있으면 직무 설계부터 다시 봐야 하고, C(공간)가 비어 있으면 건물 문제로 진행이 막힐 수 있습니다. 통화로 10분만 이야기해 보시면 방향이 잡힙니다.
3개 이하
지금은 무리일 수 있습니다
억지로 진행하면 인증은 받아도 1~3년 안에 요건을 못 지켜 문제가 됩니다. 다만 사업이 커지거나 설비 투자 계획이 생기면 상황이 달라집니다. 그때 다시 보셔도 늦지 않습니다.
이건 어디까지나 대략적인 기준입니다. 실제 판단은 업종, 공정, 재무 구조, 건물 상태를 직접 봐야 나옵니다. 위 결과와 다르게 나오는 경우도 많습니다.
몇 개 나오셨나요? 통화 10분이면 정확해집니다
업종·인원·공간만 알려주시면 가능성 여부를 말씀드립니다.